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Une autre demande d'évaluation de la gestion des mêmes griefs déposés par le même membre du personnel n'empêche pas l'horloge de fonctionner sur le calcul de la période à partir du moment où la première demande a été faite. Les nominations de membres du personnel, y compris par sélection compétitive entre un groupe de candidats, sont la plus appropriées à la décision des représentants du secrétaire général ayant des connaissances et une expertise pertinentes, non seulement dans le domaine particulier dans lequel le recrutement a lieu, mais dans le domaine du recrutement et de la nomination du personnel en général. Le rôle de l’UNDT n’est pas d’entreprendre un examen fondé sur le mérite des décisions prises, mais est plutôt un examen juridictionnel et des processus, ou de remplacer sa décision concernant la nomination appropriée pour celle des experts expérimentés et compétents de l’administration. Il appartient à l'UNT de déterminer ses procédures, bien que celles-ci doivent être conformes aux principes de la justice naturelle et, en particulier, que si une partie soulève une nouvelle question que l'autre partie n'a pas eu l'occasion de s'attaquer, cette autre partie devrait être étant donné une occasion appropriée de le faire.